Contactez-nous par mail > | Par téléphone : 04 94 19 62 62

Communication – Cohésion d’Equipe

179549384

Notre métier, faciliter le développement commercial de l’entreprise.

La réussite de votre projet, de votre entreprise est notre priorité.

Au quotidien, nos conseillers forment les créateurs, dirigeants d’entreprises et leurs collaborateurs en communication et management d’entreprise.

Notre offre de formation couvre des besoins techniques et les aspects comportementaux.

Des fondamentaux tels que l’animation d’une équipe au quotidien, l’accueil de la clientèle pour créer une dynamique positive et développer des comportements constructifs.

Nos formateurs vous font profiter de leurs expériences et expertises pour mieux manager au quotidien et développer l’autonomie de son équipe.

Ces formations sont proposées en intra, en inter-entreprises, en individuel ou en collectif.
Consulter le calendrier pour connaître les dates et lieux de formation.

 

MANAGEMENT OPÉRATIONNEL

Cohésion et pilotage d’équipe

Objectifs : Développer sa maîtrise des savoir-faire et outils essentiels du management opérationnel au quotidien, développer et intégrer les règles de base d’une communication de qualité, créer et entretenir la motivation des équipes, les aider à faire face à un changement, piloter les équipes et gérer les conflits.

Nombre de personnes min/max : 4/10
Durée : 3 jours (21h)

TRAVAILLER EN ÉQUIPE

Communication et cohésion d’équipe

Objectifs : Intégrer et mettre en œuvre les règles de base d’une communication de qualité, rendre ses modes de communication plus efficaces et performants à travers son fonctionnement personnel et professionnel. Optimiser les relations au travail en établissant une communication plus constructive en équipe.

Nombre de personnes min/max : 4/8
Durée : 2 jours (14h)

MANAGEMENT DE PROXIMITE

Communication et cohésion d’équipe

Objectifs : Intégrer et mettre en œuvre les règles de base d’une communication de qualité, rendre ses modes de communication plus efficaces et performants à travers son fonctionnement personnel et professionnel. Optimiser les relations au travail en établissant une communication plus constructive en équipe.

Nombre de personnes min/max : Formation individuelle ou collective 4/10
Durée : 2 jours (14h)

MANAGER ATTITUDE ETLEADER SHIP

Mieux comprendre pour mieux motiver

Objectifs : Développer et motiver son équipe en facilitant la mise en œuvre de solutions. Apprendre à lire les signes, à écouter en profondeur ses collaborateurs. Adopter une posture de manager coach dans ses actes de management.

Nombre de personnes min/max : Formation individuelle ou collective 4/10

Durée : 2 jours (14h)

CONDUIRE LE CHANGEMENT EN ENTREPRISE

Outils et méthodes pratiques

Objectifs : A l’issue de la formation, le participant devra être capable de comprendre les comportements humains face aux changements, accompagner les collaborateurs dans les différentes phases du changement et s’approprier les outils pour anticiper les difficultés liées aux situations de changement..

Nombre de personnes min/max : 4/10
Durée : 2 jours (14h)

LES 7 ACCELERATEURS DE LA PERFORMANCE MANAGERIALE

Méthodes et techniques innovantes issues des neurosciences

Objectifs : Appliquer des techniques de préparation des « grands champions » pour piloter un management d’excellence en utilisant les 7 accélérateurs pour réussir, maîtriser et reproduire sa performance managériale, cultiver ses compétences émotionnelles, personnelles et sociales, instaurer un climat émotionnel et une performance humaine durable, favorable à la motivation, à la progression et à la réussite de ses collaborateurs.
Construction de méthodes adaptables directement en entreprise.

Nombre de personnes min/max : Formation individuelle ou collective 4/10
Durée : 21h à 70h selon les besoins identifiés

CYBERSECURITE

Ce qu’il faut savoir

Objectifs : Comprendre les enjeux de la cybersecurité et la protection de l’information, s’initier aux principaux critères de sécurité. Mettre en oeuvre les bonnes pratiques et sensibiliser le personnel à la vigilance et aux bons réflexes.

Nombre de personnes min/max : 4/10
Durée : 1 jour (7h)